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9月14日，2021中國(guó)仲裁高峰論壇暨第二屆“一帶一路”仲裁機(jī)構(gòu)高端論壇在京成功舉辦。本次論壇由中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“貿(mào)仲”）與中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)（ACLA）共同主辦，國(guó)際律師協(xié)會(huì)仲裁專業(yè)委員會(huì)（IBA Arbitration Committee）為國(guó)際合作伙伴。

國(guó)內(nèi)外主要仲裁機(jī)構(gòu)代表和有關(guān)國(guó)家法官、仲裁員、律師、學(xué)者及工商界人士約200人現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)，來(lái)自近40個(gè)國(guó)家和地區(qū)約241.2萬(wàn)人次通過(guò)央視頻等在線平臺(tái)關(guān)注或收看。

以下內(nèi)容為美國(guó)佩珀代因大學(xué)施特勞斯?fàn)幾h解決學(xué)院院長(zhǎng)、爭(zhēng)議解決威廉姆·韋伯斯特榮譽(yù)主席Thomas STIPANOWICH發(fā)言內(nèi)容節(jié)選。

我今天和大家交流的話題是關(guān)于當(dāng)一名調(diào)解員變成仲裁員時(shí)，他（她）的角色發(fā)生了何種變化？

我今天要探討的是有關(guān)各國(guó)或地區(qū)的不同文化，法律傳統(tǒng)、法律職業(yè)等因素，對(duì)當(dāng)事人爭(zhēng)議解決方式選擇的影響。

在糾紛解決程序中，糾紛解決者的身份有時(shí)會(huì)發(fā)生變化。例如當(dāng)調(diào)解程序，一個(gè)調(diào)解員的身份發(fā)生轉(zhuǎn)變，即以仲裁員的方式來(lái)裁決解決糾紛其身份此時(shí)被叫做med-arb；在仲裁程序，仲裁員應(yīng)當(dāng)事人的要求，需要幫助他們進(jìn)行調(diào)解，以協(xié)助其主導(dǎo)談判，仲裁員此時(shí)的身份叫做arb-Med-arb。

若通過(guò)調(diào)解的方式?jīng)]有解決糾紛的話，已轉(zhuǎn)換身份的調(diào)解員再選擇成為仲裁員來(lái)裁決糾紛，其身份則由arbmed再變到arb。仲裁員這種身份方式的轉(zhuǎn)變，不僅是為了幫助當(dāng)事人解決糾紛，同時(shí)對(duì)社會(huì)和諧也起到了積極的促進(jìn)作用。

文化因素在當(dāng)事人決定糾紛解決方式的選擇方面，也起到了積極的影響作用。例如在美國(guó)，調(diào)解是一種專業(yè)的糾紛解決方式，調(diào)解員是一類專門的職業(yè)。大部分調(diào)解員是由退休法官或者退休律師擔(dān)任，他們會(huì)通過(guò)不同的方式來(lái)解決糾紛。美國(guó)的大部分調(diào)解員都不愿意將身份轉(zhuǎn)換成仲裁員，他們只愿意一直扮演中立者的角色來(lái)處理案件。

接下來(lái)我要向大家介紹一個(gè)主要從事解決跨國(guó)爭(zhēng)議的工作組。該團(tuán)隊(duì)希望通過(guò)工作，由于不同法律文化傳統(tǒng)之間的差異，給國(guó)際爭(zhēng)端解決所帶來(lái)不利影響降到最低。

工作組指出，若當(dāng)事人選擇通過(guò)國(guó)際仲裁來(lái)解決國(guó)際爭(zhēng)端的時(shí)候，首先要確保當(dāng)事人要對(duì)調(diào)解員和仲裁員的地位，以及對(duì)他們所發(fā)揮的作用進(jìn)行準(zhǔn)確理解。其次，要明確在解決跨國(guó)爭(zhēng)端時(shí)當(dāng)程序中存在多個(gè)階段的流程時(shí)，何時(shí)需要將仲裁程序轉(zhuǎn)變成調(diào)解程序，或是何時(shí)將調(diào)解程序中止而回到仲裁程序。再次，需要明確調(diào)解員和仲裁員在解決糾紛時(shí)所起的作用存在哪些區(qū)別。最后，需要確定是否需要在解決糾紛的過(guò)程中，在法律中進(jìn)行提示當(dāng)事人變換解決糾紛流程的結(jié)果。因?yàn)楹芏鄧?guó)家的法律都會(huì)提示當(dāng)事人，當(dāng)選擇將中立的調(diào)解員變成仲裁員角色時(shí)，那么無(wú)論接下來(lái)解決糾紛的程序是調(diào)解還是仲裁，都不會(huì)對(duì)最終的裁決結(jié)果帶來(lái)影響。

總之，針對(duì)實(shí)踐中出現(xiàn)的新情況，我們花費(fèi)了大量的時(shí)間和精力去對(duì)世界各國(guó)的法律文化存在的差異進(jìn)行調(diào)查研究，旨在通過(guò)我們的工作以降低這些差異給跨國(guó)商事?tīng)?zhēng)議所帶來(lái)的影響，并為各國(guó)立法者機(jī)構(gòu)、執(zhí)法機(jī)關(guān)以及政策制定者提供更好的意見(jiàn)！